Наши сотрудники получают комфортные условия для работы, обучения и дальнейшего карьерного роста, позволяющие улучшить собственные профессионализм, компетентность и другие качества продуктивного работника.

Для связи с отделом кадров нашей компании, просим вас заполнить форму представленную ниже:

 

 

---

 

 

Обязанности:

• производство газо-электросварочных работ.
• изготовление и выпуск качественной продукции;
• работа согласно плану технологической подготовки производства сварочных работ;
• анализ технологии выполнения сварочных работ;
• соблюдение строгого режима сварки;
• помощь в организации работы, направленная на повышение уровня производительности труда;

Требования:

- знание электротехники, технологии плавления металлов;

- знание свойств газов, применяемых для антиокисления;

- знания в области физики, химии.

 

Условия:

- официальное трудоустройство в одной из ведущих производственных компаний Казахстана;

- режим работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 9:00-17:00 ч.,

-социальный пакет (стабильная заработная плата, пенсионные отчисления,медицинское страхование)

- развозка,

- питание,

- дополнительное питание в перерывах между сменами (молоко, кефир, кофе/чай булочки)

---

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Обязанности:

• техническое обслуживание механического оборудования,

• осуществления своевременного и качественного ремонта механического оборудования,

• установка и монтаж нового оборудования

Требования:

• высшее профессиональное (техническое) образование

• опыт работы на аналогичной должности не менее трех лет

• знание МРС

• знание ГПМ

Условия:

Режим работы : пятидневная рабочая неделя, с9:00-18:00ч.;

• социальный пакет (стабильная заработная плата, пенсионные отчисления , развозка, питание, межсменные перекусы (кефир, молоко, чай/кофе булочки).

---

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

 

Обязанности:

• проектирование котельных, блочно-модульных и стационарных
• выполнение рабочей документации тепломеханических решений котельных.
• подбор оборудования, расчеты, авторский надзор при строительстве
• Сопровождение проектов в экспертизе

Требования:

• высшее профильное образование: «Теплогазоснабжение и вентиляция», «Тепловые энергетические установки», «Инженерные системы и сети»
• опыт проектирование разделов – ТМ, ОВ, ВК, ГСВ
• уверенный пользователь АutoCAD
• знание нормативной литературы в строительстве

 

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РК;
• режим работы 5-ти дневная рабочая неделя, с 9,00-18,00 ч.,
• соц. пакет (стабильная заработная плата, пенсионные отчисления, развозка, питание, связь и т.д).
• возможность карьерного роста

---

 

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

 

Обязанности:

-Организовывать и выполнять работу по рекламированию производимой продукции или выполняемых услуг с целью их продвижения на рынки сбыта.

-Осуществлять планирование и координацию работ по проведению рекламных кампаний.

-Разрабатывать планы рекламных мероприятий по одному виду или группе товаров (услуг)

-Определять затраты на проведение рекламных мероприятий, проводя тендерное исследование возможных Поставщиков рекламных услуг с целью выбора наиболее выгодных предложений.

-Разрабатывать текстовые, цветовое содержание и оформление рекламных модулей, каталогов, листовок, статей, писем, текстов, аудио- и видеороликов и любых других конечных носителей рекламной продукции.

Определять конкретных носителей рекламы (электронные площадки в Интернет, газеты, журналы, рекламные ролики, сайт и др.) и их оптимальное сочетание.

-Участвовать в отраслевых выставках, ярмарках, выставках-продажах с целью
информирования потенциальных покупателей (заказчиков) о показателях выпускаемой продукции и расширения рынков сбыта.

- Организовывать связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации и расширение внешних связей в целях совершенствования рекламной деятельности Компании.

-Разрабатывать предложения по привлечению и обслуживанию клиентов;

-Анализировать конкурентную среду и рекламную деятельности конкурентов;

-Осуществлять мероприятия по продвижению сайта компании, следить за его дизайном и размещаемой информацией.

 

Требования:

-Опыт работы менеджером, маркетологом, бренд-менеджером;

-Быстрая обучаемость и гибкость, умение слушать, внимательность к деталям, способность находить общий язык с разными людьми;

-Хорошее владение пакетом MS Office: подготовка презентаций в Power Point;

-Владение инструментами аналитики Excel;

-Знание английского языка будет преимуществом.

 

Навыки:

-Маркетинг

-Маркетинговый анализ

-Работа в условиях многозадачности

-Стремление к развитию и профессиональному росту

-Коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь

-Навыки ведения переговоров,

-Креативность, инициативность, нацеленность на результат

-Аналитический склад ума, организованность, умение управлять задачами,

- Работа в графических редакторах, программах векторной графики и верстки:

a. Adobe Photoshop

b. Adobe Illustrator

c. Adobe Indesign

d. Corel Draw

 

- Работа с социальными сетями и контентом, SMM:

a. Facebook

b. Instagram

- Работа с контентом онлайн справочников

a. Google Maps

b. Yandex.Карты

- Наличие портфолио и примеров завершенных / готовых работ

Условия:

• официальное трудоустройство;
• режим работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 9,00-18,00 ч.,
• социальный пакет (стабильная заработная плата, пенсионные отчисления, развозка, питание, оплата мобильной связи, и т.д),,
• возможность карьерного роста.

---

 

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

 

Обязанности:

• Оформление документов по приходу ТМЗ,
• Оформление работ и услуг,
• Перемещение по складам,
• Списание материалов.

Требования:

• Знание 1С-Бухгалтерия
• Опыт работы от 2-х лет бухгалтером на первичной документации (желательно в производственной организации)
• Хорошие навыки в скорости проведения документов.

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РК;
• График работы 5/2;
• Тип занятости: полная занятость, полный день.
• Стабильная заработная плата
• Трансфер (развозка утром и вечером)
• Питание за счет компании
• Оплата корпоративной связи